Chief Operating Officer / Операционный директор

Обязанности: • Организация и контроль сервисного обслуживания оборудования на объектах горнодобывающих предприятий. • Планирование работы сервисных команд, составление графиков смен и ротации персонала, организация командировок и выездов на объекты. • Руководство командой сервисных инженеров по механическому оборудованию и автоматизации. • Контроль закупки запасных частей, управления складскими запасами, проведения инвентаризации, логистики и таможенного оформления. • Организация разработки и производства запасных частей на местном рынке совместно с производственными партнёрами. • Контроль качества запасных частей и соответствия техническим требованиям компании. • Обеспечение соблюдения требований охраны труда, промышленной безопасности и внутренних стандартов компании на объектах и складе. • Подбор, адаптация, обучение и развитие инженерного персонала. • Внедрение и совершенствование систем управления сервисными работами и заказами запасных частей. • Подготовка ежемесячной операционной отчётности и контроль эффективности работы подразделения. • Взаимодействие с иностранными специалистами FLS и представителями компаний-клиентов. Требования: • Высшее техническое образование по направлениям: машиностроение, промышленная инженерия, горное дело, металлургия или смежные специальности. • Опыт работы не менее 10 лет в сфере технического обслуживания, сервиса или эксплуатации горнодобывающего оборудования либо оборудования для переработки полезных ископаемых. • Опыт управления командами не менее 5 лет. • Практические знания оборудования: дробилки, валковые прессы высокого давления (HPGR), мельницы и насосы. • Опыт планирования закупок запасных частей, управления складскими запасами и логистикой. • Знание трудового законодательства Республики Узбекистан, таможенных процедур и требований промышленной безопасности. • Русский язык — свободное владение. • Английский язык — не ниже Intermediate (B1+/B2). • Узбекский язык — желательно свободное владение. • Ответственность, лидерские качества, организаторские способности, стрессоустойчивость и навыки деловой коммуникации. • Готовность к частым командировкам по Узбекистану, выездам на производственные площадки и работе на территории горнодобывающих предприятий. Условия: • Заработная плата: 1 800–2 000 USD. • График работы: 5/2. • Работа с профессиональной международной командой и взаимодействие со специалистами FLS. Возможность участвовать в развитии сервисных операций и совершенствовании производственных процессов. Ключевые навыки: Операционное управление, управление персоналом, сервисное обслуживание промышленного оборудования, горнодобывающая промышленность, техническое обслуживание, управление запасными частями, складская логистика, закупки, промышленная безопасность, управление проектами.