Project manager
NURA-HIGH-TECHNOLOGIES · Toshkent shahri
Мы Nura Group - холдинговая структура, имеющая в своем активе несколько производственных площадок, более 900 профессиональных специалистов, мы являемся производителями и поставщиками высокотехнологичных электротехнических оборудований, сотрудничаем с известными международными партнерами, а также осуществляем масштабные строительства энергообъектов.
Мы сотрудничаем с ведущими компаниями, специализирующимися на производстве и поставке трансформаторов, такими как Chint, Xian XD electric engineering, Astor, Europower, Siemens, Schneider Electric и т.д.
Обязанности:
— Планирование и организация полного жизненного цикла проекта — от инициации до закрытия;
— Формирование и руководство проектной командой;
— Постановка задач, контроль сроков и качества их выполнения;
— Разработка и согласование проектной документации;
— Определение и контроль бюджета проекта;
— Управление сроками, ресурсами и приоритетами;
— Анализ и управление рисками;
— Взаимодействие с заказчиками и заинтересованными сторонами;
— Проведение рабочих совещаний, встреч и презентаций;
— Контроль качества выполнения работ на всех этапах;
— Подготовка регулярных отчётов о ходе проекта для руководства;
— Координация работы с другими отделами компании;
— Соблюдение стандартов и методологий управления проектами;
— Поиск и внедрение решений для повышения эффективности процессов.
Требования: — Высшее образование (Управление проектами, Электротехника / Электросети / ЛЭП, Энергетика, Промышленное и гражданское строительство (ПГС) Инженерные специальности (технический профиль);
— Владение английским и русскими языками — свободно;
— Английский язык — уровень Intermediate (деловая переписка, переговоры);
— Уверенный пользователь MS Office, MS Project / Asana / Jira / Trello, CRM-систем;
— Аналитический склад ума, лидерские качества;
— Умение эффективно работать в условиях многозадачности.
Мы предлагаем:
— Официальное трудоустройство согласно ТК РУз;
— Конкурентоспособную и своевременную заработную плату;
— Обед за счёт компании;
— Современный и комфортный офис;
— Дружный и профессиональный коллектив;
— Корпоративные мероприятия и тимбилдинги, включая ежегодный отдых за городом;
— Возможность корпоративного обучения после одного года работы;
— Корпоративное такси для рабочих поездок;
— В случае командировок или вахт — полное покрытие расходов на проезд, проживание и питание.