Директор департамента комплаенса и внутреннего контроля

Международная компания в поиске руководителя на позицию Директора департамента комплаенса и внутреннего контроля. Основные задачи: • Руководство Департаментом комплаенса и внутреннего контроля, в подчинении — 2 сотрудника: менеджер по комплаенсу и младший специалист. • Координация направлений внутреннего аудита, внутреннего контроля и комплаенса. • Формирование и реализация риск-ориентированного плана внутреннего аудита. • Оценка эффективности систем внутреннего контроля, управления рисками и корпоративного управления. • Контроль выполнения корректирующих мероприятий по результатам аудитов и проверок. • Развитие системы комплаенса, выявление и предупреждение комплаенс-рисков и нарушений. • Консультирование руководства по вопросам внутреннего контроля, аудита, деловой этики и комплаенса. • Подготовка отчетности и представление результатов проверок руководству. • Взаимодействие с внешними аудиторами и контролирующими органами в рамках компетенции. Требования: • Высшее образование в области финансов, экономики, бухгалтерского учета и аудита, юриспруденции, управления рисками или смежных областях. • От 8 лет профессионального опыта в области внутреннего/внешнего аудита, внутреннего контроля, управления рисками или комплаенса. • От 3 лет опыта на руководящей позиции и управления командой. • Опыт работы в крупной международной, инфраструктурной, энергетической или иной регулируемой организации будет преимуществом. • Знание международных стандартов профессиональной практики внутреннего аудита и принципов риск-ориентированного подхода. • Знание принципов построения систем внутреннего контроля и управления рисками. • Практический опыт в области комплаенса, деловой этики, антикоррупционных требований и управления конфликтами интересов. • Русский и узбекский языки — свободное владение. • Английский язык — не ниже Upper-Intermediate для взаимодействия с международными функциями. • Высокий уровень ответственности, конфиденциальности и соблюдения принципов независимости и предотвращения конфликта интересов.